Epargne salariale : quel point de départ pour le déblocage anticipé au motif d’un mariage à l’étranger ?

Chaque mois, le médiateur de l’Autorité des marchés financiers (AMF) décrypte un cas pratique de médiation et les leçons concrètes qu’on peut en tirer. Ce mois-ci (3 mai 2021) Epargne salariale : quel point de départ pour le déblocage anticipé au motif d’un mariage à l’étranger ? Ce mois encore, l’épargne salariale et plus particulièrement... En lire plus »

Fonds d’actionnariat salarié : pourquoi y-a-t-il périodiquement un possible réajustement du nombre de parts ?

Chaque mois, le médiateur de l’Autorité des marchés financiers (AMF) décrypte un cas pratique de médiation et les leçons concrètes qu’on peut en tirer. Ce mois-ci (4 juin 2019) : Fonds d’actionnariat salarié : pourquoi y-a-t-il périodiquement un possible réajustement du nombre de parts ? Publié le 4 juin 2019 Il arrive que certains fonds... En lire plus »

Epargne salariale : même en cas de départ à la retraite, la liquidation des avoirs n’entraîne pas la clôture du plan d’épargne entreprise

Chaque mois, le médiateur de l’Autorité des marchés financiers (AMF) décrypte un cas pratique de médiation et les leçons concrètes qu’on peut en tirer. Ce mois-ci (6 novembre 2018) : Epargne salariale : même en cas de départ à la retraite, la liquidation des avoirs n’entraîne pas la clôture du plan d’épargne entreprise Publié le... En lire plus »

Attention, le déblocage anticipé de l’épargne salariale pour l’acquisition ou l’agrandissement de la résidence principale n’est pas possible en SCI

Chaque mois, le médiateur de l’Autorité des marchés financiers (AMF) décrypte un cas pratique de médiation et les leçons concrètes qu’on peut en tirer. Ce mois-ci (2 juillet 2018) : Attention, le déblocage anticipé de l’épargne salariale pour l’acquisition ou l’agrandissement de la résidence principale n’est pas possible en cas de SCI Publié le 2... En lire plus »

Les conseils du gendarme boursier pour profiter de votre épargne salariale

Pour les salariés qui ont la chance d’avoir accès à un plan d’épargne d’entreprise (PEE), l’épargne salariale est souvent un placement triplement intéressant. Fiscalité avantageuse, abondement de l’employeur et diversification de ses placements financiers, sont les principaux atouts de l’épargne salariale. Mais il faut aussi en connaître les règles et quelques subtilités, notamment concernant les... En lire plus »

L’épargne salariale dans le brouillard

L’épargne salariale a beaucoup d’atouts, mais aussi quelques défauts. Pour mieux cerner qui sont les millions de détenteurs d’épargne salariale en France (26% des actifs salariés) l’Autorité des marchés financiers (AMF) a publié au printemps un sondage TNS-Sofres très instructif que Deontofi.com a souhaité relayer auprès des épargnants concernés. Le principal enseignement de ce sondage... En lire plus »

La réforme Macron de l’épargne salariale est-elle bonne pour vous ?

Très apprécié des salariés qui y ont accès, le Plan d'épargne entreprise (PEE), est un placement mal connu du grand public qui devrait connaître un nouvel élan avec l'entrée en vigueur en 2016 de la Loi Macron, favorisant aussi les Plans d'épargne retraite collectifs (Perco). Deontofi.com commente cette réforme de l'épargne salariale.

L’investissement socialement responsable (ISR), en paroles ou en actes ?

Suite de notre feuilleton sur la fraude intrinsèque à l’économie de marché rendant son éthique illusoire. Épisode 2: nous explorons la notion d’investissement socialement responsable (ISR) et les limites de ce concept marketing développé par les acteurs financiers pour rendre leurs produits plus présentables. Extraits d’une contribution académique de Deontofi.com à la revue internationale Éthique... En lire plus »

L’opacité de l’épargne salariale dans le collimateur de l’AMF

Si l’épargne salariale reste globalement un très bon moyen de faire fructifier ses économies, quelques mauvaises surprises rencontrées par des épargnants avec leur plan d’épargne entreprise (PEE) ont néanmoins attiré l’attention du médiateur de l’Autorité des marchés financiers (AMF), Marielle Cohen-Branche, comme elle l’expliquait en présentant son rapport annuel 2013. « Parmi les nouveautés de 2013,... En lire plus »

Les votes des actionnaires salariés détournés par la Société générale

Les actionnaires salariés ont droit à un traitement à part, plus souvent motivé par l’intérêt des dirigeants de leur entreprise que par celui d’une gouvernance transparente. Le cas spécifique de la Société générale est un exemple assez symptomatique de pratiques partagées par d’autres sociétés du CAC 40, à l’instar de Total, comme l’avait révélé un... En lire plus »